2010年物电学院分工会工作的指导思想和要点是：以科学发展观为指导，以校工会工作为导向，大力开展教职工建功立业活动，推进我院的教学改革与创新；维护教职工的合法权益，为教职工排忧解难；依靠校工会组织的指导，建设我院的“教工小家”；开展丰富多彩的文体活动，促进教职工全面发展，增强全院教职工的凝聚力、战斗力。

1、鼓励教职工加强理论和业务学习，深入开展教职工道德、专业技能训练，提高教职工的综合素质，在本科教学的改革和创新中作出贡献。

2、团结带领教职工发扬主人翁精神，积极参与学院的民主管

3、积极开展适合教职工活动的各种项目，促进教职工的身心健康。

4、维护女教职工的合法权益，针对女教职工的特殊情况，开展相应的工作。

5、深入调查研究，及时了解教职工情况，尽力为教职工排忧解难。

1、大力开展建功立业活动。鼓励全院教职工，特别是青年教师，积极学习，努力工作，配合教务处开展基本教学技能大赛，让老师们在教育教学实践中得到训练、磨砺，创造一流的师资队伍，为开展建功立业活动做贡献。

2、团结带领教职工发扬主人翁精神，积极参与学院的民主管理，民主监督，体现教职工在政治上的民主权利。

3、深入开展建设“教工小家”活动。我们以教研室为单位组建分工会小组，制定规章制度，并收好、管好、用好分工会的财产，开展以创建业绩、文体活动等多项内容为主的建家活动。

4、积极开展各种健康有益的文体活动，促进教职工的身心健康。

（1）2010年我们将购置一些球类、棋类等器材，组建各种文体活动小组，建立相应的活动机制，常期活动。

（2）组织春游等参观学习活动。

（3）分工会举行一些小型比赛活动。

（4）组织参加校工会组织的第一届教职工歌手大赛、上半年的排球赛和下半年羽毛球比赛。

5、切实维护教职工的合法权益。院分工会组织建立在广大教职工之中，是教职工合法权益的具体维护者。院分工会不断增强自己的责任感和使命感，继续履行维权职责，及时了解教职工的疾苦和担忧，为教职工排忧解难。

具体实施以下工作：积极开展对困难教职工生活救助、医疗救助，对已退休的老干部年终集中慰问。并且在生病住院、婚丧嫁娶、退休、重大困难等方面的服务与慰问工作，都已形成有相应制度，我们将坚持做下去。为教职工办实事、办好事，及时把分工会的关爱和温暖，尽最大努力送到他们身边。

6、认真开展女工工作，充分发挥“半边天”的作用。女教职工是我院教学、科研方面的一支重要力量，是不容忽视的。根据物电院分工会2010年女工工作计划，努力开展以下几方面的女工工作：

（1）对女教职工进行“四自”宣传教育，提高她们的综合素质。以创建“巾帼建功标兵”、“文明家庭”、“教职工素质工程”为切入点，在教学、科研上给予更多的支持和帮助，让她们在本职岗位上建功立业。

（2）针对女教职工的特殊情况，在保健知识、孕期检查、出生人口性别的认识等方面做好宣传工作。同时认真贯彻党的计划生育保护政策和法规，让她们认真领会党的政策精神，及时感受到党的关怀。协助校工会搞好“三八”节的纪念活动，并为女教工发放慰问品。

（3）开展各种健康有益的文体活动，促进女教职工的身心健康。今年准备参加第一届教职工歌手大赛和下半年校工会组织的羽毛球比赛。

（4）切实做好女教工工作的宣传工作。在突出工作特点上，营造活动氛围上下功夫。

7、物电院分工会在努力开展工作的同时，还要注重加强自身建设。

（1）加强工会理论和工会业务知识的学习，学会用法律法规和政策解决问题，不断提高自己的业务能力，更好地为教职工服务。

（2）加强宣传，扩大分工会影响。我们配有分工会宣传员，专门管理分工会的宣传工作。在本院网页上专门开辟分工会活动宣传栏，切实做好分工会的宣传工作。